云南的农村信用社最早成立于上世纪50年代,60多年来,始终秉承“为农坚守、行稳致远”的核心价值观和“诚信服务、合作共赢”的经营理念,经历了各阶段的改革发展历程,在支持云南“三农”和经济社会发展中由小变大、由弱变强。目前,云南农村信用社已构建起省联社、2家市级联社、14家州市办事处、2家区域审计中心、20家县级农商行、3家县级农合行和106家县级联社为一体的经营管理体系,共有营业网点2333个,员工2.3万人。截止2017年11月末,全省农信社资产规模达到1.091万亿元;各项存款余额7923亿元;各项贷款余额5140亿元,均居全省银行业机构首位,居全国农信系统前十位,是云南农村金融的主力军,是省人民政府管理的地方金融企业。
为加强云南省农村信用社各级行社人才储备和队伍建设,云南省农村信用社部分县级行社定向招聘330人,其中:大学生村官定向64人、普通定向261人、思茅区贫困大学生定向5人,公告如下:
一、招录岗位及条件
(一)大学生村官定向招聘
1.招录名额
招录名额为64人,分配至全省部分县级行社,具体指标分配详见云南省农村信用社2018年定向招聘岗位指标分配表.xlsx(点击查看)。
2.报考条件
(1)诚实守信,遵纪守法,品行端正;综合素质较高,具备较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;具有良好的心理素质和身体素质,能够承受一定的工作压力;热爱信合事业,有强烈的事业心和责任心,能够长期坚持在当地基层网点工作。
(2)2015年(含)以前全省统一选聘的大学生村官,截止公告发布之日在职在岗,且近两年年度考核“称职”及以上。
(3)普通高等教育全日制大专及以上学历。
(4)大专及本科学历应聘者要求在1992年1月1日及以后出生,硕士研究生在1988年1月1日及以后出生(注:均以身份证上出生日期为准)。
(5)管理学、经济学、理工学、农学、文史哲学、政法学相关专业,详见云南省农村信用社2018年校园招聘综合柜员岗位专业目录表.docx(点击下载).,应聘者毕业证专业名称须符合该目录表所列专业名称。
(二)普通定向招聘
1.招录名额
招录名额为261人,分配至全省部分县级行社,具体指标分配详见云南省农村信用社2018年定向招聘岗位指标分配表.xlsx(点击查看)。
设为首页 | 加入收藏 | 关于我们 | 联系方式 | 版权声明 | 招生代理 | 支付方式 | 网站地图 | 手机页面 | 友情链接
Copyright©1999-2018 北京中公教育科技股份有限公司 .All Rights Reserved京ICP备10218183号 京ICP证161188号京公网安备11010802020593号 出版物经营许可证新出发京批字第直130052号